Bartosz Nestorowicz

Założyciel HORYZONT — Doradztwo Personalne

Łączy perspektywę medyczną z praktyką HR, rekrutacją, rozwojem kariery oraz autorską Metodą Dopasowania.

Pomaga firmom zarządzać talentami i budować trwałe zespoły, a kandydatom skutecznie rozwijać karierę zawodową.

12+ latdoświadczenia

400+projektów rekrutacyjnych

Profil zawodowy

Doświadczenie przekładane na praktykę.

Ekspert rynku pracy z ponad 12-letnim doświadczeniem w doradztwie personalnym, rekrutacji i rozwoju kariery. Z wykształcenia lekarz medycyny, z pasji praktyk HR.

Założyciel i właściciel firmy HORYZONT zajmującej się doradztwem personalnym i rekrutacją. Twórca autorskiej Metody Dopasowania — narzędzia wspierającego kandydatów w zdobywaniu pracy oraz firmy w zarządzaniu talentami i budowaniu trwałych zespołów.

Autor książek i poradników poświęconych poszukiwaniu zatrudnienia oraz rozwojowi kariery. Ekspert rynku pracy obecny w mediach. Specjalizuje się w projektach dla branży medycznej, produkcyjnej, FMCG, IT i usług B2B.

Specjalizacje

Obszary, w których wspiera organizacje.

01Executive Search i Direct Search

02Autorska Metoda Dopasowania

03Assessment Center

04Kompetencyjne interview

05Outplacement i employer branding

06Szkolenia dla HR i managerów

07Coaching kariery

08Zarządzanie talentami

09Wellbeing i zdrowie w organizacji

CV i przygotowanie

Praktyka, wiedza i metodyka.

Lekarz Medycyny — Uniwersytet MedycznyStudia podyplomowe: Zarządzanie Zasobami LudzkimiStudia podyplomowe: Psychologia BiznesuCertyfikat Doradcy Kariery i Trenera BiznesuAssessment / Development CenterDiSCPrawo Pracy dla Praktyków HR

PublikacjePublikacje dotyczące skutecznego poszukiwania pracyPoradniki rozwoju kariery i planowania ścieżki zawodowejMateriały szkoleniowe oparte na Metodzie DopasowaniaTematyka: CV, LinkedIn, rozmowa rekrutacyjna, negocjacje i marka osobista

Wartości w pracy

DopasowanieCzłowiek w centrumSkuteczność mierzalnaEtyka w biznesiePartnerstwo

2014 — obecnie

Założyciel i właściciel | Doradca Personalny | HORYZONT

Ponad 400 projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, menedżerskie i C-level.
Wdrożenie Metody Dopasowania w procesach rekrutacji i retencji w ponad 50 organizacjach.
Doradztwo kariery dla ponad 1000 kandydatów indywidualnych.
Strategie employer branding, onboarding i procesy HR dla firm zatrudniających 50–500 osób.

2016 — obecnie

Ekspert rynku pracy | Autor | Prelegent

Autor publikacji i poradników o rynku pracy i rozwoju kariery.
Prelegent na ponad 80 konferencjach, targach pracy i wydarzeniach branżowych.
Szkolenia i warsztaty dla firm oraz uczelni.

2010 — 2014

Lekarz Medycyny | praktyka kliniczna

Doświadczenie kliniczne i zainteresowanie wpływem zdrowia, stresu oraz wellbeingu na efektywność zawodową.
Wiedza wykorzystywana w projektach HR dla medycyny oraz programach wellbeing.

Współpraca

Zaprośmy tego trenera do Twojej organizacji.

Dobierzemy temat, poziom i format programu do realnych potrzeb zespołu.

Zapytaj o program